Temática pouco abordada no mundo empresarial, mas, de grande relevância sob o ponto de vista jurídico, especialmente, pelo fato de que a aplicabilidade equivocada, ou, a inaplicabilidade de instrumento coletivo poderá gerar significativo passivo trabalhista para as empresas....
A aplicação da teoria da Desconsideração da Personalidade Jurídica, surgiu para que a sociedade não servisse de proteção às pessoas que agiam de má-fé com o intuito de prejudicar terceiros....
A marca é o principal meio de comunicação entre empresa e cliente, é o elo entre o negócio e o consumidor, pois, quando bem cuidada, pode-se, através dela, gerar lucros constantes por meio de sua exploração direta ou indireta....
Diante de novas perspectivas organizacionais e modelo de negócios, empresários buscam estabelecer uma cultura interna sólida e capaz de sustentar um ambiente de trabalho saudável de forma a proporcionar diversos objetivos as empresas....
Termo comumente utilizado no ambiente de trabalho, cuja prática é adotada no Brasil desde o século XX, sendo certo que o Estado passou a intervir nas leis trabalhistas....
Na qualidade de empresário e empreendedor, quem nunca se deparou com uma situação junto ao seu sócio e se indagou: e agora?Quando a empresa está decolando, é natural que a relação entre sócios seja uma maravilha. Apesar de que, é só alguma coisa sair fora...
A legislação trabalhista vigente, assim como a Constituição Federal, limita as horas que um trabalhador deverá cumprir durante sua jornada de trabalho....
Pejotização é o termo utilizado para descrever circunstância em que empregador contrata uma pessoa jurídica para prestação de serviço, mas submete-a aos requisitos do vínculo de emprego....
A responsabilidade civil é um tema importante que aborda sobre as consequências jurídicas decorrentes de atos ilícitos ou violações de deveres....
Tema sensível, cujo nome causa temor, haja vista que diz respeito a integridade física do colaborador....
